ソーケングループ代表取締役社長 1968年北海道生まれ旅行会社で法人担当の営業と 企画やツアーコンダクターとして勉強し、株式会社ソーケン本社で、オフィス内装の営業を15年近く経験後、平成16年8月よりソーケングループ 3 社の社長となる。
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小~中学生学生の頃、鉄道ブーム?で常に時刻表を持ち歩き、東海道線の東京駅発着の車両から時間までを全て暗記するようになる。このときに憧れたのが、京成スカイライナーの運転手で 将来はJRや京成電鉄にて働くことが夢だった。
学生時代に、剣道に目覚め5円玉を使って竹刀の下からヒモを落とし、つま先と竹刀の先端が、一直線に結んだ状態で動かないという練習を繰り返し上段の構えを修得。

【今後の展開】
ソーケン、ソーケン製作所、プロシードの 3 社には、ひとつひとつ 夢があります。それは縁あって入社した社員が、ソーケングループを通じて、幸せ になってもらいたいという夢です。ただ偶然に、漠然と何も考えていないで働いて いるのは嫌いというのがポリシー。剣道の精神が基本的考え方なので、少々熱く体 育会的なノリで、時にはフライングしまくりで社員には迷惑を掛けてしまうことが 多々ある。今後は、企業の枠を越えて社員への教育・指導を基本とし、縁あって入 社した方を人生最大の財産と考え、ソーケングループでチャンスを実現する人材を 育てます。また、ソーケングループだけが反映しても、それだけでは成功とは思っ てはなく、取引先様や協力会社様にもソーケングループと組めば互いに成長できる と言っていただける会社を目指す。
時間を大切にし、仕事も経営者としての人脈も 充実させ、ソーケングループに対して真摯に経営者として挑戦し続け熱く生きてい きます。

【座右の銘】
陽転思考(意味は、課題に対して何事もポジティブに取り組む)

【好きな言葉】
他人に対して丁寧な対応を!

【尊敬する経営者】
松下幸之助 (平成18年に、松下政経塾セミナーで松下幸之助氏の生き方に感銘を受ける) !

【自慢】
浦安市民剣道大会(平成8年準 優勝&平成10年3位)上段の名手?迷手?としてオッサンになってから君臨。 ドラゴンボール爆裂インパクト浦安・市川大会(平成19年ベスト8)

山形県米沢市主催:世界選手権ゲタすべり大会三年連続日本代表




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2012年01月30日【【社長の朝礼だより】平成24年1月30日【月】号】

★アリキチの経営スタイル★

今週のアリキチの経営スタイルですが、本日の全体朝礼で
私が発言した今週の指針の内容の ”一部”をご紹介します。

【社長の朝礼だより】   平成24年1月30日【月】号
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【テーマ】⇒経営理念について。
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今年の12月でソーケングループは創業45年を迎えます。
若い社員は先代有吉社長のことを知らない人がいます。
いい機会ですので先人の45年の歴史があるからこそ、今のソーケングループがあるということを、
理解しもう一度“経営理念”について、どう書かれているのかみてください。
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【朝礼のワンポイント!】
★☆厳しい時代環境だからこそ、経営理念の言葉が、重要になるのです☆★

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先代の顔を知らない若手社員が増えてきているなかで、再度創業者の経営理念を
理解してもらいたいという思いから創業45年に向かうソーケングループとして、
伝統を壊すのではなく伝統と歴史を大事にしながら進めていければと思います。

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◆先代の 有吉イズム◆
2008年からスタートしました、先代有吉徳禮社長の社長心得の手帳から、
手帳の整理の意味も込めて、このコラムで、その教えを披露していきたいと思います。
(平成6年度版(西暦1994年)の手帳より)

社長の心得は平成6年版の手帳です。
先代は、毎年ごとに丁寧にメモを丹念にまとめている手帳を見させて頂けるのは、
本当に息子として幸せなことです。
この手帳は私の経営バイブルです!!

◇運に任せるは心なし。

◇地道な緊張が職場によみがえる。

◇組織改革には忍耐と時間が必要。

◇長い伝統ほど”敬意”が必要だが”因習”へは恨め!。

◇新天地とお膝元にも目配りをせよ。

今回の気になった文面は”因習”です。
長い歴史になるほど、前例主義に陥り新しいことへ挑戦しなくなると思います。
だから、因習には陥らないようにしないといけません。

■【アリキチのコレ見て!】■
今週の”これ見て!!”のコーナーは、昨年の10月2日に行われました、
東日本大震災の皆様へ風化させない応援活動の一環で
銀座文祥堂様のイベントホールをご好意でお貸りし、被災地応援ライブイベントを開催しました。
社会貢献イベントシリーズのネクストスタンダードを初の銀座で開催させて頂きました!

この時のイベント告知フライヤーです。
nextstandardvol15_表.jpg

次に、イベントのルポ報告です。
ginza_nextstandard15.jpg

東京の一等地でもある銀座で、被災地のことを風化させないという思いを伝えたく、
10/2の休みの日に歩行者天国でもあり、たくさんの人がいらっしゃることを願って
ネクストスタンダードシリーズを開催しました。
このイベントは社会問題をライブやイベントを通じてシンポジウムとは違う切り口で、
たくさんの人たちに知ってもらいたいという思いからスタートしたイベント活動です!

企業として何か出来ないのかお役に立つことはあるのか・・・。

日頃から東北を応援しているメンバーが、銀座に集結しそれぞれの得意分野で
イベントに参加してくださいました。
各団体様には、この場を借りてお礼申し上げます。

詳細な情報は、2/1(水)~2/3(金)のソーケンサムライのブログをお楽しみください。

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|▼アリキチ社長がFacebookを始めました。
| http://facebook.com/norihiro.ariyoshi
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■ロ━━━━明日へ!復興地と”つながる”プロジェクト━━━━ロ■
*:*:*:*:*:*:*: TOUHOKU FAMILY *:*:*:*:*:*:*:*:*:
何かとご不自由な日々を送られていることと存じます。
一日も早く普段の生活に戻れますよう、復興をお祈りしております。
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~被災された方々が復興への第一歩として立ち上がった”内職クラブ”~
     『被災した方々と”つながる”支援について』
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◆被災したお母さん方で立ち上げた内職クラブのお話です。

http://www.soken-net.co.jp/doc/sidejob.jpg

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◆間伐材から笑顔の広がり!⇒間伐材から広がる笑顔のお話です。
http://www.soken-net.co.jp/doc/kanbatsustory.pdf
           
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◆内職クラブの皆様が日本経済新聞社様から取材されました。
http://www.soken-net.co.jp/doc/20111208_nikkei.jpg
           
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◆内職クラブの皆様が毎日新聞社様から取材されました。
http://www.soken-net.co.jp/doc/kibou_shinbun.jpg
                  
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◆被災地から復興地へ!⇒被災した方の自立支援のお話です。
http://www.soken-net.co.jp/doc/kanbatsuhinoki02.pdf
           
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◆被災地を支援する企業の強みを活かす絆のお話です。
http://www.soken-net.co.jp/doc/20111209_25jin.jpg


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2012年01月23日【【社長の朝礼だより】   平成24年1月23日【月】号】

★アリキチの経営スタイル★

今週のアリキチの経営スタイルですが、本日の全体朝礼で
私が発言した今週の指針の内容の ”一部”をご紹介します。

【社長の朝礼だより】   平成24年1月23日【月】号
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【テーマ】⇒『ありがとう』で相乗効果。
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どうせ仕事をするなら、感謝される仕事をしましょう!

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どうせ仕事をするなら、お客様に感謝される仕事をしましょう。
お客様から喜ばれ、『ありがとう』と言われる仕事をしましょう。

最近クレームが続いています。
ここ最近は、現場でのクレームだから、自分の部署は関係ないという考えは
やめてください。

“現場のクレーム”“見積りのクレーム”“図面のクレーム”“CGのクレーム”
それぞれの部署のクレームということ、今後はありうるのです。

お客様に『ありがとう』という御礼を言われるにはどうしたらいいのか?
具体的に考えてみてください。
サービスはこうやって、お客様に本当にいい気持ちにさせてあげましょう。

どんな部署でも、お客様に感謝される仕事への強い思いが必要です。

もう一度、社員の皆さんは仕事への取り組み姿勢として、どのような思いを
お持ちでしょうか?お客様に感謝をされたいという気持ちが強ければ、
良い仕事につながっていくはずです。

社員の皆様は、今一度、自分の気持ちをチェックしてみてください。

そして今週もお客様の『ありがとう・・・』と言われるよう目指して、
感謝される仕事とはどういうことなのかを、目指して今週も宜しくお願いします。

【朝礼のワンポイント!】
★☆お客様から毎日“ありがとう”と感謝される仕事の取り組みを!☆★

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◆先代の 有吉イズム◆
2008年からスタートしました、先代有吉徳禮社長の社長心得の手帳から、
手帳の整理の意味も込めて、このコラムで、その教えを披露していきたいと思います。
(平成6年度版(西暦1994年)の手帳より)

社長の心得は平成6年版の手帳です。
先代は、毎年ごとに丁寧にメモを丹念にまとめている手帳を見させて頂けるのは、
本当に息子として幸せなことです。
この手帳は私の経営バイブルです!!

◇姿勢から人に不快感を与えるのは人間失格。

◇今ひと押し。

◇人を採用したならば育てる覚悟を。

◇慣性の打破。

◇良きリーダーは火付け人。

今回の気になった文面は”姿勢”です。
打ち合わせの際に、姿勢の悪い人を見ることがありますが、真剣に聞いているのかと
疑いたくなるときもあります。
やはり、姿勢には気をつけて常に見られているという意識を持って打ち合わせや
会議に参加しなくてはと思います。

■【アリキチのコレ見て!】■
今週の”これ見て!!”のコーナーは、昨年の9月25日に行われました、
被災された動物たちへの支援活動です。
銀座文祥堂様がご厚意でイベントホールを貸してくださいました。

この時のイベント告知フライヤーです。
0925銀座文祥堂イベント03.jpg

次に、イベントのルポ報告です。
0925銀座文祥堂ルポ.jpg

動物も今回の震災で被災されました。
企業として何か動物たちを救うことが出来ないのか・・・。

日頃から動物を応援しているメンバーが、銀座に集結しそれぞれの得意分野で
イベントに参加してくださいました。
各団体様には、この場を借りてお礼申し上げます。

詳細な情報は、1/25からのソーケンサムライのブログをお楽しみください。

┌───────────────────── 
|▼アリキチ社長がFacebookを始めました。
| http://facebook.com/norihiro.ariyoshi
└───────────────────── 

。*・☆。°*。★。+°。*。☆°+。*・。★°+。°*°・☆。*。+★。
■ロ━━━━明日へ!復興地と”つながる”プロジェクト━━━━ロ■
*:*:*:*:*:*:*: TOUHOKU FAMILY *:*:*:*:*:*:*:*:*:
何かとご不自由な日々を送られていることと存じます。
一日も早く普段の生活に戻れますよう、復興をお祈りしております。
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~被災された方々が復興への第一歩として立ち上がった”内職クラブ”~
     『被災した方々と”つながる”支援について』
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◆被災したお母さん方で立ち上げた内職クラブのお話です。

http://www.soken-net.co.jp/doc/sidejob.jpg

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◆間伐材から笑顔の広がり!⇒間伐材から広がる笑顔のお話です。
http://www.soken-net.co.jp/doc/kanbatsustory.pdf
           
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◆内職クラブの皆様が日本経済新聞社様から取材されました。
http://www.soken-net.co.jp/doc/20111208_nikkei.jpg
           
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◆内職クラブの皆様が毎日新聞社様から取材されました。
http://www.soken-net.co.jp/doc/kibou_shinbun.jpg
                  
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◆被災地から復興地へ!⇒被災した方の自立支援のお話です。
http://www.soken-net.co.jp/doc/kanbatsuhinoki02.pdf
           
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◆被災地を支援する企業の強みを活かす絆のお話です。
http://www.soken-net.co.jp/doc/20111209_25jin.jpg


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